12月15日，财经系举办第五期学生工作论坛。财经系党总支副书记、副主任云兵兵主持会议，学生工作办公室主任、团总支书记齐斯文，辅导员周亚玲、张绍琦、张苏艳、魏寿美，济南网融职业发展辅导员王红红参加会议。

    论坛以“坚持立德树人，着力提升学生工作干部能力素质” 为主题，深入学习了《习近平强调年轻干部要提升这七种能力》，与会人员结合“七种能力”、辅导员工作职责和各自分管工作进行了讨论交流。

    云兵兵对学生工作提出四点要求：​

    一是加强学生思想政治教育。积极开展理想信念教育、爱国主义教育、生命安全教育、诚信感恩教育，提高大学生的思想政治素质，促进大学生全面发展。要依据国家政策、学校要求、学生需求做好学生活动顶层设计，细化活动时间、活动内容、活动策划，做到活动有主题、有意义、有效果，达到“精、细、实、好”标准。

    二是加强学生创新就业指导。要高度重视2021届毕业生就业工作，不断增强脚力、眼力、脑力、笔力，提前谋划、主动作为，把工作做到前头去，把问题解决在萌芽时，做到重点难点有对策、困难帮扶有措施、学生困惑有解答、管理服务“零”距离、就业预期有保障，确保实现2021届毕业生工作目标。

    三是加强学风班风舍风建设。要举办学风建设特色活动，鼓励学生参与科技创新竞赛，以活动促学风，以竞赛倡学风，积极营造良好的育人氛围，全面提高教学质量和人才培养质量。针对各年级各班级不同情况，要以精细化的学生日常管理为抓手，制定不同应对策略，拿出促进学风建设的实招、硬招、新招，创新学风建设载体,打造优良学风氛围。

    四是加强辅导员队伍建设。要准确把握学生思想动态，掌握学生信息情况，对所带学生、分管工作做到知根知底、如数家珍。要做学生工作多面手，会谈心谈话、懂就业科创、能新闻宣传、善策划沟通，不断提升适岗履职能力。要因地制宜、因材施教，避免学生教育中的“宽松软”和“硬板僵”，做有爱心、细心、耐心、责任心的“四心”辅导员。要落实好辅导员“四个一”，每周深入学生宿舍一次、每学期与学生面对面谈心谈话一次、每年至少1人参加一次相关技能培训，每年发表一篇论文或撰写一篇工作案例。要加强师德师风建设，筑牢思想防线，守好纪律底线，不越法律红线。

    会议强调要坚持立德树人根本任务，牢记为党育人、为国育才初心使命，不断提升学生工作干部能力素质，担当作为、真抓实干、稳扎稳打、善做善成，奋力实现财经系2021年学生工作再上新台阶。