人勤春来早，奋进正当时。2月27日，济南校区在图书馆会议室召开2026年工作务虚会，校区党委书记梁赛江主持会议并讲话，校区全体处级干部参加。

会议指出，当前，校区正处于深入推进“三大功能区”建设高质量发展的关键阶段，面对中外合作办学深化、学科建设推进、校地融合发展等新形势、新任务，要进一步明确目标任务，充分激发院系部办学活力，形成上下联动、协同高效的工作格局，推动校区各项事业提质增效。

会上，与会人员立足校区办学实际，结合各自工作岗位，围绕设置主题展开热烈讨论、深入交流。全体人员围绕校区党建与业务深度融合、校区科研教学质量双提升、国际化办学示范区建设等主题，聚焦校区与院系部在教学管理、科研创新、人才培养、服务保障等方面的权责界定与运行机制，深入分析当前校区发展中存在的堵点、痛点、难点问题，积极提出针对性解决方案，明确了“权责清晰、协同高效、动态调整、务实管用”的管理运新模式。与会人员各抒己见、凝聚共识，为后续工作推进奠定了坚实的思想基础。

梁赛江在总结中强调，要深入贯彻落实学校工作部署，进一步推进校区高质量发展。一要统一思想、凝聚共识，全体领导干部要群策群力、集中智慧，共同探索出一条既能集中资源和力量办大事，又能激发基层活力的新模式。二要完善协同运行机制，强化制度保障，进一步修订完善相关管理制度，健全沟通协作、信息共享、联动落实机制，形成科学规范、运转高效的管理体系。三要坚持“两手抓、两手都要硬”的工作理念，校区领导班子成员以上率下，既分管一定的校区工作，又负责院系部工作的具体实施，确保各项工作落地落实，切实把治理效能转化为办学育人实效，为校区各项事业高质量发展提供坚强保障，助力学校“双一流”建设。（通讯员：陈芳州）